Tillgång till Soft Skills Marketplace
Komplett uppsättning psykometriska bedömningar online
Få expertinsikter för bättre beslutsfattande
Rekryterings & bemanningstjänster
Connecta proaktivt med förhandsvaliderade och matchade kandidater. Berätta vilka kriterier du är ute efter och lägg upp potentiella jobbmöjligheter gratis. Få notifikationer direkt vid nya matchningar och nå ut till potentiella nya medarbetare.
Clevrys bedömningar ger kraftfulla insikter om dina kandidaters personlighet, förmågor och motivationsfaktorer på arbetsplatsen. Få en tydligare bild av dina framtida talanger och deras förmåga att prestera i en roll.
Välj mellan en rad kraftfulla rapporter för effektivare intervjuer och djupare onboarding, samt ledarskap- och teamrapporter för utveckling.
Ta hjälp från våra soft skills experter och få en andra åsikt på dina arbetssökande.
Vårt rekryteringsteam hjälper till med allt från search, första urval, second opinions, strukturerade rekryteringsprocesser till att upprätta anställningsavtal med era nya kollegor.
Låt oss göra jobbet åt dig. Vårt team av businesspsykologer skräddarsyr, utbildar och implementerar rekryterings- och matchningsprocesser utifrån era förutsättningar och mål.
Clevry jobbannonser
Soft Skills Marketplace
Förstå vad som gör dig unik
Clevrys övningscenter
Gå till vår anslagstavla för de senaste jobbmöjligheterna
Låt ditt drömjobb hitta dig Du får kontakt direkt med ansvarig rekryterare Connecta anonymt och låt dina soft skills göra jobbet (och ansöka)
Få djupare insikt kring din personlighet, styrkor och motivationsfaktorer på jobbet.
Oavsett om du är i en rekryteringsprocess eller bara är nyfiken på tester, anmäl dig till våra övningstester innan du gör dem live.
Psykometriska rapporter
Bedöm, anställ och behåll dina bästa säljare
Home » Resurser » Exempelrapporter » Säljrapporten
Clevry Sales Report är till för alla som vill rekrytera (eller utveckla) kandidater till en säljroll.
Få en genomgående inblick i kandidaternas värderingar, motivation och personliga stil som visar på deras potential att lyckas i en säljroll.
Rapporten lyfter också fram potentiella avhoppare baserat på svaren utifrån en psykometrisk personlighetsbedömning.
Säljrapporten är utformad för linjechefer, rekryteringsteam, men kan även användas för intern utveckling och feedback.
Få en överblick av kandidatens potential att lyckas inom en säljroll i din organisation.
På den här sidan får du en överblick av kandidatens svar på frågeformuläret, inklusive poäng för varje kvadrant som beräknas utifrån en sammansättning av personlighetsskalor.
En total säljpoäng anges också, som visar kandidatens totala säljpoäng jämfört med en grupp säljare. Högre poäng innebär större säljpotential.
En mer ingående förklaring av kandidatens säljpotential finns på följande sidor.
På den här sidan beskrivs närmare den modell som rapporten bygger på.
Teorin bakom de fyra kvadranterna beskrivs tillsammans med nyckelattribut förknippade med kurage, empati, vilja och fokus.
På dessa sidor visas kandidatens två starkaste aspekter från varje kvadrant, vilket visar arbetsstilar, styrkor och preferenser i förhållande till önskvärda egenskaper för en säljroll.
Det kan vara råd om hur man undviker att överexponera sin föredragna säljstil, eller tips på hur man kan stärka de aspekter som kandidaten kanske inte känner sig lika säker på.
Tillgång till Soft Skills Marketplace
Komplett uppsättning psykometriska bedömningar online
Få expertinsikter för bättre beslutsfattande
Rekryterings- och bemanningstjänster
Tillgång till jobbannonser
Soft Skills Marketplace
Förstå vad som gör dig unik
Öva på personlighetstester och begåvningstester gartis
Läs våra senaste artiklar om soft skills och rekrytering
Allt du behöver veta.
Läs om hur vi har hjälpt våra kunder
Se vårt bibliotek med exempelrapporter som genereras av Clevry-plattformen.